EXP

Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes destinées aux milieux bâtis et naturels du monde entier. Nous sommes une firme de génie-conseil d’envergure internationale au sein de laquelle ingénieures et ingénieurs, urbanistes, architectes et autres expertes et experts issus de nombreux domaines scientifiques et techniques, forment une communauté aussi diversifiée que talentueuse qui met son génie créatif à l’œuvre pour élaborer des solutions adaptées et durables aux besoins et enjeux locaux et mondiaux les plus complexes.

En vous joignant à EXP, vous choisissez une équipe qui s’inspire et s’enrichit des différences de ses membres, qui valorise et encourage leur esprit entrepreneurial au sein d’une entreprise détenue par ses employées et employés, qui croit que la diversité la rend plus forte, qui cherche des solutions durables, et qui partage les ambitions de chacun de ses membres, des clients qu’elle sert et des collectivités au sein desquelles elle s’implique.

Faire partie de l’équipe EXP, c’est pouvoir vivre une expérience qui vous est propre, tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts travaillant aux quatre coins du monde qui savent que leur travail s’inscrit dans un tout dont la portée est exponentielle. Ensemble, nous sommes EXP.

Envie de concevoir l'avenir avec nous ? Joignez-vous à notre équipe en tant que Chargée d’équipe ou Chargé d'équipe - Structure du Bâtiment.

En occupant ce poste, vous ferez partie de l’équipe structure de notre secteur Bâtiment. Vous travaillerez depuis notre bureau de Montréal ou de Longueuil. En collaboration étroite avec l’équipe de direction, vous serez responsable d’une équipe formée d’ingénieurs, de CPI et de techniciens. Vous réaliserez la coordination technique des projets de l’équipe, assurerez sa rentabilité, participerez à son développement et sa croissance, le tout en visant l’atteinte d’accomplissements professionnels gratifiants. 

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

Gestion des opérations :

• Gère les priorités et s’assure de la tenue de réunions de coordination efficaces en vue de la planification des activités de l’équipe;
• Révise et approuve les feuilles de temps du personnel qu’il supervise; 
• Communique efficacement la vision et les valeurs de l’entreprise à toute son équipe;
• Crée un climat de travail harmonieux qui favorise la mobilisation des employés;
• Surveille la qualité et la conformité du travail effectué; 
• S’assure de la gestion de la rentabilité (facturabilité, suivi des objectifs financiers);
• Autorise les absences, les congés, les vacances, les heures supplémentaires et autre tâches;
• Établit les objectifs de performance et chapeaute le processus d’évaluation de rendement pour les membres de son équipe; 
• Participe aux entrevues de sélection de la main d’œuvre, en collaboration avec son directeur.

Gestion de projets :

• Agit en tant que chargée de projet ou chargé de projet pour des projets particuliers exigeant une expertise plus spécifique, avec toutes les responsabilités qui y sont associées;
• Effectue des suivis réguliers et rigoureux sur les travaux en cours et les comptes à recevoir de ses projets; 
• Émet des recommandations dans le cadre de différents dossiers;
• Assure le respect des processus de contrôle de qualité établi.

Développement des affaires :

• Prépare des offres de services;
• Développe, maintient et entretient de bonnes relations avec les clients;
• Assure une présence dans le milieu et prend part au développement des affaires.

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Vous détenez un Baccalauréat en génie civil ou génie du bâtiment;
• Vous possédez 5 à 10 ans et plus d’expérience pertinente en génie des structures;
• Vous êtes membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Vous possédez des compétences multiples propres à un bon gestionnaire : empathie, écoute, communication, flexibilité, autonomie, vision stratégique, enthousiasme, etc.;
• Vous avez des connaissances des codes et normes associés aux bâtiments;
• Vous avez une maîtrise avancée des logiciels de conception de structures tel que ETABS, SAFE, ADA, SAP2000, SAFI, etc.;
• Vous avez votre cours de sécurité sur les chantiers de construction (CNESST);
• Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit.

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com.

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com.

Avec pour mission de comprendre, innover, collaborer et réaliser, EXP fournit des services-conseils et des services complets d’ingénierie, d’architecture et de conception destinés aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Notre histoire

L’héritage professionnel d’EXP remonte à 1906, année marquant le début des activités d’ingénierie des infrastructures de la plus ancienne de ses sociétés patrimoniales. Aujourd’hui, à l’échelle d’EXP, des milliers de personnes créatives travaillent ensemble à créer des projets et des expériences extraordinaires, année après année.

Ce qui nous différencie

La passion, l’enthousiasme, la diversité et les capacités de pointe de nos équipes sont ce qui nous rassemble et nous définit. Il nous tient à cœur d’offrir un milieu de travail stimulant qui favorise l’avancement professionnel, qui encourage la créativité et qui récompense l’excellence.

Nous savons que l’équilibre travail et vie personnelle est un des éléments clés du bien-être de nos employées et employés et nous mettons continuellement en place des mesures qui permettent d’assurer cet équilibre. EXP est d’ailleurs la première firme de génie-conseil à avoir obtenu le Sceau Concilivi.

Apprenez-en davantage sur la vie en mode EXP en visitant www.exp.com.