With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.
Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!
Key Responsibilities:
Responsabilidades principales
Coordinar el sistema de Contratación de la Organización para la adquisición de bienes y servicios que se requieran, verificando el cumplimiento de requisitos y términos de contratación de acuerdo a la legislación vigente y al procedimiento de contratación establecido por la organización. Revisar políticas institucionales o de la confraternidad de acuerdo a la legislación vigente y cambios organizacionales que se lleven a cabo. Asegurar la legalización de los bienes inmuebles de propiedad de la organización. Asegurar la actualización de los documentos legales ante entes de Control, Inspección y Vigilancia. Recibir y dar trámite a los requerimientos legales tales como derechos de petición, solicitudes de Secretaria de Hacienda, DIAN, Cámara de Comercio, Superintendencia de Industria y Comercio y demás Entes de Control Inspección y Vigilancia. Coordinar acciones de respuesta frente a tutelas, denuncias, quejas y procesos judiciales, entre otros posibles, brindando atención oportuna. Presentar informes mensuales de las responsabilidades en cuanto a los avances, dificultades y proyecciones que se han generado en gestión jurídica. Asesorar a las diferentes áreas, gobierno corporativo y proyectos especiales de la organización frente a los requerimientos que surjan.
Responsabilidades Referente al SGC
Participar en la elaboración y/o revisión de los procedimientos y documentos de operación del SGC. Ejercer el liderazgo efectivo y participativo para el desarrollo del SGC. Realizar seguimiento a los indicadores de sus procesos identificando mejoras y estableciendo planes para su ejecución. Capacitar al personal que corresponda en la ejecución de los procesos liderados por él.
Tomar las acciones correspondientes de acuerdo a los resultados de auditorías, o desviaciones en los procesos de su área.
Educación: Profesional den Derecho. Posgrado en Derecho Comercial, Civil, Laboral y o Tributario.
Conocimientos y habilidades:
Dominio intermedio del idioma inglés.
Habilidad para liderar y articular los diferentes procesos.
Manejo de la complejidad y pensamiento sistémico
Análisis de las tendencias y de contexto
Análisis de Procesos
Conocimiento de programas de cómputo: Word, Excel, Power Point, Internet, Webex y Lotus Notes.
Conocimiento en derecho Comercial, Civil, Laboral y tributario
Experiencia:
Experiencia de 2 años en Coordinación o Asesoría Jurídica.
Licencia o certificación requerida
Applicant Types Accepted:
Local Applicants Only